临朐县电信局在企业管理中工作中，以实施争先创优上星为主题的“十星级”管理活动为载体，鼓励职工开展文明创建活动，从而把精神文明建设工作落到实处。
为调动全局职工在发展、建设、经营、服务工作中的积极性，不断加强职工队伍建设。从1997年开始，在企业内部实行以“争先创优上星”活动为主题的星级管理措施，制定了遵纪守法、道德风尚、文明服务、爱岗敬业、业务技术、（生产岗位）、企业管理（管理岗位）、业务营销、安全生产、增收节支、突出贡献、自学成才等十星级管理标准，并对“十星”评审标准逐条量化、细化，增强了评审工作的可操作性。年底由基层单位填写审报意见，最后由争先创优上星领导小组审定批准，评定结束后即可授予职工相应的星级荣誉称号，并在局域网上建立星级档案，向全局职工公布。“十星”工作实行动态管理，按星授奖。每年一评审，每月一兑现，每人的星级在工作牌上设相应星座予以昭示，从而极大地调动了全局职工的工作热情和工作积极性，增强了职工的荣誉感，成就感。 |
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